Für Unternehmen & Teams

Selbstführung als Wettbewerbsvorteil

Wenn Führungskräfte sich selbst besser führen, führen sie auch andere besser. Ich bringe Radical Self-Leadership direkt in euer Unternehmen — mit Workshops, Vorträgen und individueller Begleitung.

Unverbindlich anfragen Formate entdecken
Warum Selbstführung?

Der Schlüssel zu besserer Führung

In einer Welt voller Meetings, Slack-Nachrichten und ständiger Erreichbarkeit verlieren viele Führungskräfte den Fokus auf das, was wirklich zählt. Das rADAR-Modell gibt ihnen einen klaren Rahmen zurück — für mehr Klarheit, bessere Entscheidungen und nachhaltige Wirksamkeit.

Ob als einzelner Impulsvortrag, als tiefgehender Workshop oder als langfristige Begleitung — ich passe mein Angebot an eure Situation an.

Praxiserprobt
Wissenschaftlich fundiert
Individuell anpassbar

Ihr seid ein Team?

Ab 6 Personen gestalte ich ein individuelles Programm für euch.

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Meine Angebote

Drei Formate, ein Ziel

Jedes Format lässt sich individuell an eure Bedürfnisse anpassen — von der kleinen Führungsrunde bis zum unternehmensweiten Programm.

Inhouse Workshops

Maßgeschneiderte Workshops für euer Team — von halbtägigen Intensiv-Sessions bis zu mehrtägigen Programmen. Mit dem rADAR-Modell, praktischen Übungen und konkreten Ergebnissen, die direkt in den Alltag übertragbar sind.

  • Individuell auf euer Team zugeschnitten
  • Halbtags- bis Mehrtagesformate
  • Mit LEGO® Serious Play auf Wunsch
  • Nachhaltige Ergebnisse durch Praxis-Transfer

Impulsvorträge

Inspirierende Keynotes für Offsites, Führungskräfte-Tagungen oder Kick-offs. Ich teile praxiserprobte Strategien für radikale Selbstführung — energiegeladen, interaktiv und mit konkreten Take-aways.

  • 30–90 Minuten Formate
  • Ideal für Events, Offsites & Tagungen
  • Interaktive Elemente auf Wunsch
  • Kombination mit Workshop möglich

Beratung & Begleitung

Individuelle Beratung für Führungskräfte und Teams, die Selbstführung systematisch in ihrer Organisation verankern wollen. Von der Standortbestimmung bis zur nachhaltigen Implementierung.

  • 1:1 Sparring für Führungskräfte
  • Team-Entwicklungsprogramme
  • Nachhaltige Verankerung im Alltag
  • Flexible Laufzeiten
So läuft's ab

In 4 Schritten zum Angebot

1

Erstgespräch

Ich lerne eure Situation und Ziele kennen.

2

Konzept

Ich erstelle ein maßgeschneidertes Programm.

3

Durchführung

Workshop, Vortrag oder Beratung — bei euch vor Ort oder remote.

4

Transfer

Optionale Begleitung für nachhaltige Verankerung.

Referenzen

Vertrauen führender Unternehmen

Ich arbeite mit Führungskräften und Teams aus unterschiedlichsten Branchen.

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